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奖金制度

效峰食品奖金制度
发布时间:2017-12-07 13:38:43 浏览:
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效峰食品奖金制度:
消费2980元,获得公司2980元产品,成为消费股东,赠送消费积分2980元,二次消费2.5-3折(按照商城价目表)
 
一、消费股东广告补贴
      享受公司每天利润的20%广告补贴,  1.5倍为止
 
二、分享奖     30%
 
三、爱心奖
     分别下拿四代收入的10%  5%  3%  2%
 
四、感恩奖
     主任    任意30单,新增每单100元;(配送100原始股)
     经理    任意100单,其中50单是一个区,新增每单180元;(配送200原始股)
     总监    任意300单,其中150单是一个区,新增每单260元;(配送500原始股)
     
     银级董事   任意800单  其中400单是一个区,新增每单330元;(配送1000原始股)
享受公司总业绩3%加权分红
    
     金级董事   任意2000单,其中1000单是一个区,新增每单400元;(配送2000原始股)
享受银级董事3%的加权分红,同时享受公司总业绩2%加权分红
 
五、鼓励奖   8%
      经理以上  三个区   最少一个区的新增业绩
 
六、重消奖
     主任5%    经理10%     总监15%     银级董事20%    金级董事25%
 
七、店铺运营:
     分享奖:10%
     社区店    1万    送3千报单积分   2万产品     报单补贴3%   
     县级店    3万    送9千报单积分    6万产品    报单补贴5%
 
八、奖金10%重复消费,提现5%

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